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  1. 云南维修电工实训考核装置厂认为人们看不起的是职业教育

    从表面上看,人们看不起的是职业教育,深层次的原因还是看不起技术劳动者。尽管云南维修电工实训考核装

    2017-12-07
  2. 实训考核装置公司了解到高职高专毕业生半年后就业率连续3年超过90%

    云南实训考核装置公司职业教育跟普通教育不一样,职业学校受欢迎的程度在职业教育内部与办学质量很相关,但与普通教育相比,这种相关就微不足道。

    2017-12-06
  3. 云南实训考核装置公司打破了三年制五年制固定年限的教育“藩篱

    云南实训考核装置厂是规范学生毕业证书、职业资格证书、学历证书的取得与管理,并建立符合际惯例的评价标准,助推职

    2017-12-06
  4. 实训考核装置公司认为一切都从工厂开始是有什么意义

    云南实训考核装置公司认为“一切都从工厂开始,工厂是学习的起点,然后才是学校学习。学校

    2017-12-05
  5. 实训考核装置之所以吸引人在于各行各业的技师收入可观

    云南实训考核装置之所以吸引人,在于各行各业的技师收入可观,社会地位与学士相同,同样

    2017-12-05
  6. 实训考核装置厂认为职业教育有个基层性问题

    实训考核装置公司的职业教育有个基层性问题,如果没有底线追求,我们的职业教育能高到什么程度去?如果仅仅成就一个工匠

    2017-12-04
  7. 得不到实训机会的话不如到云南实训考核装置公司看一看

    云南实训考核装置厂的工匠精神是职业教育避不开的话题,尤其是现在。我们过去谈到的工匠精神就是大工匠,

    2017-12-04
  8. 云南实训考核装置公司总结了很多关于职业教育的心得

    云南实训考核装置公司知道他们如同分散在社会各处的“零件”,组合成经济发展的“秘密武器

    2017-12-02